怎么看待公司不允许办公室恋情？

公司禁止办公室恋情表面看上去有些不和人情，实际上也是站在公司利益的角度去考虑。公司禁止办公室恋情是合理的，但公司并没有禁止工作外恋情。

公司毕竟是工作的载体，公司当然希望所有的雇员到了工作时间就把心思放在工作上。毕竟上班时间的每一分一秒，公司都是付了钱的。情侣之间恋爱，难免会有亲昵举动。互相在一起“你侬我侬，忒煞情多；情多处，热如火”。荷尔蒙爆表的场面多少会影响到其他同事的工作。

在日常工作中，我们难免会和异性同事存在交往，如果男女朋友看到其中一个和异性接触过多，多少会吃吃醋。恋爱中这种情绪自然又会放大，影响双方的工作。男女朋友恋爱期间，也难免会有磕磕碰碰，脸红斗嘴的时候，带着负面情绪去上班，自然也会影响到工作。如果企业再遇到三角恋这种关系，只怕是要闹到都不好收场了。

如果情侣之间又恰好是上下级关系，在工作中也存在私和公的协调问题。无论谁是上级，要面对的都是听（照顾）女友（男友）的，还是保持原则。而对于其他同事，无论你的决定是否正确，难免会有人在背后嚼舌根，破坏团队凝聚力，上级的权威也因此会受损。

无论哪个年代，绯闻总是受人欢迎的。

即便是平级同事之间，也会遇到私和公的问题。我举个例子。男同事是一名销售人员，女同事是一名会计。在企业工作的人都知道，销售和财务是企业里两个与钱经常打交道的岗位。双方在合同、回款、发票、报销、对账、数据报表工作中着千丝万缕的工作关系。往来多了，双方自然会有些羁绊冲突。很多企业的财务都认为销售工作不细致不到位，销售认为财务把持着公司财务大权压制自己。这两位男女朋友不止一次在公司为了工作上的事红脸，双方恰恰又是两个部门的小领导，必须要以身作则不能让人认为自己有私心。于是男同事最终选择了离开公司。

所以，现在有些情侣，在确立了恋爱关系稳定下来之后，其中一个会选择离开公司。

公司禁止办公室恋情是合理的，但公司并没有禁止工作外恋情。公司希望双方处理好办公室内的关系，否则公司就需要两位之中离开一位了。

我们和同事每天因工作在一起相处的时间，比和其他人在一起的时间要长。互相之间也许会日久生情擦出火花。爱情毕竟只是单纯的化学反应，当她到来的时候，没有谁能够抗拒，也没有谁能够阻拦，包括我们的公司。但是工作就是工作，爱情就是爱情，每个人都需要区分这两者之间的关系。毕竟工作是大家的事，爱情只是两个人的事，不一定会皆大欢喜。弄不好还会由火花变成火灾生出许多麻烦，甚至难以收场。所以一旦确立恋爱关系，要么区分好这两者的矛盾，不给其他人带来困扰，要么就选择离开吧。